良くある質問と回答

過去一度も学校推薦による選考を行っていません。また学校から推薦者の受付も行っていません。直接ご応募いただけますようお願いします。

1つ目の理由はメールやチャット、チャットを使った通話（海外とも可）など、選考中の連絡を円滑にできる点です。

2つ目の理由は録画面接での動画アップロードなど、選考でGoogleアカウントが必須になる場合があるためです。

総じて、連絡が届かない・選考に進めない問題を減らすためにGoogleアカウントを推奨する方針としました。

文理不問です。

エンジニア職ではプログラミングに関する何かしらの学習を半年以上、ビジネス職では弊社の長期インターンシップ経験者を選考条件としています。

通年採用を行っており、9月卒業（秋卒業）の方は10月入社として応募できます。海外大学や、外国人留学生、大学院生など就職時期が不定期になり易い方が安心して応募できるために通年採用としています。

問題なく応募できます。単位取得退学予定は卒業見込みと同じものと扱っています。

長期インターンシップを参加した上での新卒選考が可能です。長期インターンシップ応募サイトを確認の上で長期インターンシップへご応募下さい。

応募できます。選考および手続きは日本語で行います。応募にあたり、技術ビザを取得できる学部・学科を卒業見込み、または卒業している必要があります。

応募できます。日本国内の学校に留学中で技術ビザを取得できる学部・学科に所属している、または母国で技術ビザを取得できる学部・学科を卒業済みの方であれば選考可能です。

応募フォームへの回答から最終面談を経て内々定となる期間は、人によって前後しますが、おおよそ1カ月程とお考え下さい。

通年採用ですので、どのタイミングでのご応募でも受け付けています。大学3年生でも、4年生でも、修士1年目でも問題なく選考に進めます。

問題なく応募できます。インターンシップで受け入れ不可となった後に新卒入社している方がいます。

会社を知った上で選考に進めるため、長期インターンシップは応募者にとって有利に働いています。

インターンシップ参加者は、インターンシップ期間中に何度か直接話をするため、一次選考を省略し、二次選考から開始します。

再応募可能です。前回応募から半年ほど経過してから再応募いただけますようお願いします。合わせてプログラミングで学習した内容などを前回応募時よりも詳細にご回答下さい。

エントリーフォームへの回答時点で履歴書（エントリシート）は必要ありません。選考過程の中でエントリーシートを提出してもらいます。

エントリーサイトの選考の案内に試験内容のヒントがあります。エントリーフォームの回答後にエントリーサイトをご確認いただけますようお願いします。

エントリーサイトに採用基準と入社傾向についての説明があります。エントリーフォームの回答後にエントリーサイトをご確認いただけますようお願いします。

ありません。過去一度も学校推薦による選考を行っておらず、学校から推薦者の受付も行っていません。