応募方法・選考の流れ

00 準備

エントリーフォームの回答および選考にあたりGoogleアカウント(主にgmail)が必須です。Googleアカウントをお持ちではない方は、事前にGoogleアカウントの作成をお願いします。

01 エントリー

  • 選考を希望される方はエントリーフォームへご回答下さい。※フォームの回答をもって応募完了となります。

  • 回答を元にオンライン面接または録画面接のどちらかの選考方法を1週間以内にメールで案内します。

  • エントリーフォームの回答から1週間以内エントリーサイト(説明会サイト)へ招待します。

※長期インターンシップ参加者はエントリーをスキップし二次選考からの開始になります。

※学校推薦を用いた採用は行っておらず、推薦者の受付もしていません。直接ご応募下さい。

※連絡はメールで行っています。必ずメールをご確認いただけますようお願いします。

02 選考

  • 一次選考:オンライン面接または録画面接を行います。

  • 二次選考:オンライン面接の予約後に、面接前日までに書類と試験を提出し、オンライン面接に参加します。

  • 最終面接:面接や試験結果など選考内容を元に具体的な話をします。

※長期インターンシップ参加者は一次選考を省略します。

03 内定(内々定)

  • 最終面接の結果をもって合否の連絡を行います。

※応募から内々定まで目安として1カ月ほど掛かります

※不明点などをまとめた良くある質問を準備しました。

エントリーサイト(説明会サイト)の案内

より会社のことを知ってもらい選考率を高める目的エントリーサイトを準備しました。エントリーフォームの回答後に招待しています。

選考フローの詳細や社員インタビュー動画説明会で利用していたスライドなどをWEBサイト上で共有し、説明会へ参加せずに詳細な情報を、何時でも見れるようにしました。

エントリーサイトは招待制となっており、閲覧にはGoogleアカウントでのログインが必要です。

Googleアカウントは主にgmailアカウントを意味します。大学など学校のメールアドレスがGoogleアカウントになっている場合もあります。